Les nouvelles réformes apportées dans le monde des entreprises ont donné lieu, entre autres, à l’instauration du CSE (comité social et économique). Le concept a été créé par les « Ordonnances…
La méthode Agile est née en 2001 par un groupe de professionnels qui préconisaient une nouvelle approche dans l'ingénierie des logiciels Cette approche est orientée vers des modèles d’amélioration basés…
Dans le cadre du fonctionnement et de la gestion d’une entreprise, les dirigeants ont besoin de collecter les données de leurs collaborateurs, que ce soit d'un point de vue managérial…
Au sein d’une entreprise, il arrive que pour une raison ou une autre des tensions apparaissent entre les salariés, au point d’engendrer des conflits. Cette situation est une entrave à la pérennité…
La révolution numérique ne cesse de prendre de l’ampleur dans notre quotidien et la gestion des ressources humaines dans les entreprises n’échappe pas à cette réalité. Désormais, pour contrôler la…
En droit du travail, la législation prévoit un ensemble de règles et de lois pour éviter certains litiges au sein des entreprises. Cela permet de préserver et de protéger les collaborateurs,…
Il n’est pas toujours évident de gérer un personnel qui officie dans un cadre de travail en distanciel, notamment lors que cette organisation de travail s’impose à vous et vos…
La bonne gestion de votre facture est l’un des facteurs qui conditionnent le développement des activités au sein de votre entreprise. Le fait est que la facture est une pièce…
Le digital occupe aujourd’hui une place importante dans le quotidien. Ainsi, pour rester compétitives, les entreprises se doivent d’exploiter les différentes options qu’offre ce canal. Au sein même des différentes…
La mise en place des formations au sein d'une entreprise peut être bénéfique non seulement pour les employés, mais aussi pour l'employeur. En effet, c'est le meilleur moyen pour l'entreprise…